官场：从乡镇公务员到央企董事长

　　带来的负面后果，可这是我们作为服务部门必须要面对的事实，也是职责所在，总不能因为忙碌就不发展，这也是我们提出来搞机构改革的初衷。

　　现在各个部门遇到的问题我想应该都差不多，主要体现在两个方面，一是人手严重不足，二是管理不够科学化，造成人员的浪费！基于此，我们下一步工作的重点是引进高水平的年轻人员补充进来，进一步梳理管理流程，对一些随着社会发展沦为闲置机构的部门要考虑整合，做到科学合理设置部门。

　　不过这件事情我们没有太多成功的范例可以参考，所以也不能操之过急，明年毕方县的重要工作还是会围绕招商引资来展开，所以我的想法是先对经济方面的职能部门进行整合！”

　　听到刘峰的话，经济发展办的主任暗道不好，刘峰这是要拿他开刀了。

　　果然，刘峰顿了顿继续说道：“我和江红县长商量了一下，计划首先在经济发展办这个机构上做试点，撤销现有的经济发展办，新组建设立招商局，专门为毕方县的招商引资服务。招商局设立的目的也是为了落实县委深化实施项目带动战略，加速工业集中区建设的重大决策。招商局将以实现‘项目兴县、项目富县、项目强县’为目标！

　　我们现有的经济发展办已经不能适应毕方县的发展，现在全国各地都在加速发展，对于规模以上的企业各地更是想尽方法去拉投资，可是看看我们毕方县的同志，不但感觉不到危机，还成天躺在光板床上睡懒觉，这样的做法是在阻碍毕方县的发展，这些同志应该让位，把位置腾出来让有能力想办事的同志上，不能站着鸡窝不下蛋！”

　　之所以说这样的重话，刘峰也是想给其他部门敲敲警钟！

　　听到刘峰的话，下面的人有些充满同情，有的幸灾乐祸，不过却没有一个出来打抱不平，这些年毕方县经济发展办是养老部门的说法大家已经形成共识！